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Observe si alguien dice constantemente que es mejor que usted y otras personas. Se puede decir sutil o abiertamente, pero será obvio. Averigüe qué tan despectiva es la persona hacia usted y sus ideas o pensamientos. Una actitud desdeñosa indica que esa persona se cree mejor que los demás. ¿Esta persona ridiculiza las cosas que le importan, especialmente en público?? ¿Esta persona suena y/o actúa mandona?? Escuche el sonido en la voz de alguien que es mandón y despectivo. ¿Se da cuenta esta persona si la conversación te parece aburrida?? La gente arrogante nunca se da cuenta de esto! 
¿Esta persona trata de asociarse, trabajar o conspirar con personas de alto estatus?? Esto se debe a que la persona arrogante piensa que solo las personas de alto estatus son dignas de él. 
Ser un snob es un signo clásico de arrogancia. Fingir, o incluso saber lo más posible sobre algo que se considera exclusivo, le da a la persona arrogante la ventaja y no tiene miedo de presumirlo. Es muy difícil para una persona arrogante entender la complejidad. Es mucho más feliz con situaciones predecibles en blanco y negro y tiende a ver la vida a través de esos lentes. Esto puede llevar a una persona arrogante a asumir mucho y saber poco. El miedo puede crear una sensación de arrogancia sin la intención real de tratarte como inferior. En este caso, la persona ansiosa simplemente se siente abrumada por parecer inadecuada en una conversación y se esfuerza demasiado por ser inteligente. Esto puede terminar pareciendo superior y, combinado con dominar la conversación, puede parecer arrogante. Tenga cuidado de querer ver más de lo que hay antes de juzgar la motivación de alguien. Una persona ansiosa puede estar interesada en tu respuesta, mientras que una persona arrogante será una preocupación y nunca se disculpará por ello, siempre querrá hablar. 
Si la persona en cuestión parece pertenecer a la última categoría (es decir, es desagradable e irritante), con calma intente obtener la información que necesita o complete la transacción comercial que debe realizar, y luego proceda a despedirse (es decir, escapar su presencia) con la mayor cortesía, tacto, calma y rapidez posible. 
sonríe mucho. decir muy poco. Guiño aquí y allá. Negarse a ser arrastrado a la conversación. Los sonidos ocasionales como `oh`, há` o `hm` pueden ser útiles. Entonces planea tu salida. Ríete a carcajadas en un punto en el que reír claramente no está bien. Molestará a la otra persona y te dará la oportunidad de cambiar de tema. Un comentario simple, usado a menudo por los adolescentes, es `Realmente?`. Dígalo con un tono de incredulidad, mire a la persona directamente a los ojos y no diga nada más. Practica esto frente al espejo para perfeccionarlo. 
Mencionas un punto interesante allí. Aunque no he notado nada de eso en mi trabajo. En mi experiencia, X ocurrirá antes, casi el 99 % de las veces. El otro 1% no es digno de mención.` `Claro, esa es una forma de mirar. Sin embargo, mi experiencia es que las cosas son muy diferentes. Por ejemplo... ` 
Si no puede ignorar a esa persona, entonces en un grupo puede salirse con la suya dirigiéndose al grupo como un todo, en lugar de solo a la persona arrogante: por ejemplo, en lugar de "Hola, Wendy", diga "Hola a todos".` No preguntes, `¿Cómo estás??` porque esto podría provocar una respuesta grosera. 
Una vez que hayas escapado de su presencia subversiva, puedes estar orgulloso de ti mismo por tu profesionalismo, inteligencia y dinamismo, y tu presencia de ánimo para escapar rápidamente sin perder otros valiosos minutos cerca de semejante devorador de energía. Ellos, en cambio, se sorprenderán gratamente de un encuentro tan placentero con un individuo verdaderamente estable y bien educado, y se sentirán inferiores en comparación, sabiendo que su grosera arrogancia no tiene ningún efecto sobre ti y que no pueden controlar, herir. usted. , lo hacen enojar o lo deprimen con su forma negativa de pensar que ellos mismos son incapaces de controlar o resistir.
Tratar con gente arrogante
Contenido
Las personas arrogantes parecen pensar que lo saben todo. Si dejas que se salgan con la suya, realmente pueden ponerte nervioso o menospreciarte y mantenerte ahí. En lugar de enojarse, entristecerse o deprimirse, es mejor encontrar un enfoque que funcione para lidiar con la arrogancia y los comentarios de las personas que obviamente están engreídas y se adaptan a su personalidad.
Pasos
Método 1 de 3: sentirse seguro
1. Encontrar a una persona arrogante con la creencia fuerte y confiada de que Uds eres bueno y fuerte. Cuando te sientes bien contigo mismo, no hay nada que una persona arrogante pueda decirte o hacerte para menospreciarte. Tu confianza en ti mismo y tu autoestima evitarán que seas vulnerable con una persona arrogante. Es posible que la persona arrogante no pueda empatizar contigo e incluso puede decir cosas hirientes o malas, pero puedes dejarlo pasar cuando te sientas seguro dentro de ti.
2. Use la reunión como una oportunidad para mejorar sus propias habilidades de escucha o tolerancia. Quizás tu debilidad sea la impaciencia, la frustración y el fastidio. Puede sentirse intimidado. Intente revertir su enfoque negativo habitual y vea esto como un momento de aprendizaje en el que intenta escuchar sin juzgar. Esfuérzate por tolerar a la persona, por comprender qué es lo que la motiva y cómo te sentirías tú en la misma situación. Por supuesto que no debería tolerar el mal comportamiento, pero al menos puede escuchar con la mente abierta, quizás para sorpresa de la persona arrogante.
3. Piensa en cómo te comunicas con otras personas. ¿Eres asertivo o evasor de conflictos, gruñón o tímido?? Las personas arrogantes a menudo buscan a aquellos que no pueden hacerse valer porque quieren mandarlos o molestar a alguien. Si tiene problemas en esta área, podría ser mejor practicar su asertividad, así como aprender a reaccionar de manera diferente a los tipos arrogantes.
Método 2 de 3: reconocer y comprender a una persona arrogante
1. Evaluar la situación. ¿Por qué crees que una persona es arrogante?? ¿La persona ha sido condescendiente contigo o estás siendo ignorado?? Si no ha habido un incidente que demuestre que esta persona se siente superior, no se apresure a asumir que es arrogante. Puede juzgarlo mal.
- Si crees que tus intereses y necesidades no están siendo respetados en absoluto, podría ser una señal de que estás tratando con una persona arrogante, especialmente cuando alguien insiste en que su camino es el único camino.
2. Escucha su manera de hablar. ¿Están siempre hablando de sí mismos?? ¿Se enfada o se irrita esa persona cuando el centro de atención cambia a otra persona?? Orgulloso, regañar a los demás y actuar como si supieran todo es un signo seguro de un tipo arrogante. Interrumpir o cortar conversaciones abruptamente son otros signos de arrogancia.
3. Averigüe si esta persona lo está tomando o excluyendo de la toma de decisiones. Las personas arrogantes rara vez incluyen a otros en la toma de decisiones porque están seguros de que tienen razón y saben todas las respuestas. Aún menos importante para ellos es si la decisión te afecta.
4. Tenga en cuenta que las personas arrogantes suelen ser muy inseguras. Al dominar y ser dominado y controlado. A la persona arrogante le cuesta admitir errores y, por incongruentes que sean, se aferrará a la creencia de que sabe cosas, incluso cuando ese conocimiento esté desactualizado o no tenga en cuenta perspectivas más amplias. Desafortunadamente, muchas personas arrogantes en realidad tienen menos experiencia de vida de lo que pretenden; es todo una tapadera embellecida por la imaginación y la envidia.
Método 3 de 3: Lidiar efectivamente con la arrogancia de los demás
1. no te enojes. A menudo es más fácil decirlo que hacerlo, pero ignorar la superioridad mostrada socava todo el propósito del comportamiento. Sea indulgente con su interpretación de las exageraciones y suposiciones obvias de esta persona, y trate de encontrar formas de entender algo de la jactancia (especialmente si se trata de un miembro de la familia o alguien a quien ve regularmente). Busque lo que pueda disfrutar en el contacto: entre toda la lana, probablemente haya algo que valga la pena conocer o explorar más juntos. Tal vez esta persona tenga una buena historia que contar o sea encantadora a pesar del evidente esnobismo.
2. Cuando conoces a alguien por primera vez, siempre es mejor darle la oportunidad de revelar completamente su verdadera naturaleza. Esto significa escuchar con atención y dejar que la otra persona hable libremente. Sea cortés y reconozca lo que se dice, sin entrar en demasiados detalles. A medida que la persona hable, su personalidad se hará evidente y notará que es amigable y justa, o que está atrapada en la inseguridad y posiblemente muestra una variedad de comportamientos molestos.
3. ser discreto. Tener tacto todavía te permite señalar cosas que son obvias o que tienen más que ver con la suerte que con las habilidades reales de alguien. Hable acerca de cuánto le debe a la felicidad en la vida y la bondad de los demás. También tenga en cuenta que muchas personas tienen dificultades en la vida y lo sorprendido que está de que esas personas aún logren prosperar. Esto les da una pista de que vas a estar escuchando a tus espaldas para presumir de las asombrosas habilidades sobrenaturales de una persona arrogante.
4. Cambiar el tema. Esto puede quitarle el aliento a una persona arrogante, a la que siempre le gusta dominar un tema con el que se siente cómodo. Si hay un intento de volver al tema anterior, cortésmente señale que ya ha expresado sus puntos de vista y luego pase al otro tema nuevo. Con esto dejas claro que no vas a estar todo el día escuchando un one-man show.
5. Evite la interacción por completo. Hay algunas buenas maneras de reducir el impacto de una persona arrogante que domina la conversación y exagera o intimida las cosas como si fuera una obra de teatro.
6. en desacuerdo cortésmente. No eres un saco de boxeo ni un espejo. Tienes derecho a expresar tu propia opinión cortésmente. Así que aprovecho para señalar que simplemente hay otros puntos de vista. Mantén la calma y la cortesía mientras haces esto. Por ejemplo:
7. Encuentra el humor en su arrogancia. Este es un método práctico. A menudo, los tipos arrogantes son demasiado egoístas para darse cuenta de que los demás se divierten con ellos. Finge que no entiendes conceptos simples y míralos tratar de jardinear con ellos y demostrar su superioridad.
8. Mantén tu distancia si quieres mantener tu cordura. Si aún no ha encontrado un método confiable para tratar con esas personas, haga todo lo posible por mantenerse alejado de esas personas. Esto te dará algo de tiempo para decidir cómo responder mejor, o simplemente te mantendrá alejado de su molesta presencia.
9. Si tiene que trabajar con alguien que es constantemente grosero y arrogante, manténgase increíblemente ocupado cada vez que vea llegar a esa persona. Levanta el teléfono y finge que estás en una llamada. Si la persona quiere específicamente tu atención, déjala esperar mientras sea cortés. Tenga una columna de números a mano para sumar tres veces. Cuando finalmente tenga tiempo para la otra persona, reaccione de manera distraída, brusca e impersonal mientras regresa a otra tarea. Por ejemplo, di algo como "Sí, ¿qué puedo hacer por ti?" mientras contestas el teléfono. Esta técnica a menudo funciona con mucho éxito porque básicamente pones a la persona arrogante en su lugar. Esto es lo contrario de lo que esa gente quiere.
10. Se honesto. Si esto no funciona, y la persona arrogante todavía te pone nervioso, dile que está siendo arrogante y lo que piensas. No tienes que ser malo gritando, maldiciendo o insultando a la otra persona.
11. siempre se educado. Los buenos modales evitan que parezcas una mala persona en todo esto. Será evidente que ha tratado de ser paciente. Pero también deja claro que no toleras a los tontos.
Consejos
- En general, las personas arrogantes no escucharán lo que tengas que decir, así que a veces todo lo que tienes que hacer es sonreír y asentir, sabiendo que eres la persona más segura.
- No tenga miedo de "cuidadosamente" mantener su posición con la persona con respecto a las acciones que no tolerará o aprobará. Atrévete a nombrar sus acciones para que sepa lo que está mal y lo que está bien.
- A veces, una persona arrogante puede ser muy competitiva y señalar fallas y errores menores. Si lo hacen, responde con calma y di algo como "Gracias por señalarme."Solo asegúrate de que no suene sarcástico.
- Dígale educadamente a esa persona cómo se percibe su comportamiento (las palabras clave aquí son "parece" o "se percibe como"), como "Se percibe como si se sintiera atacado", y es posible que desee controlar un poco su comportamiento. Por lo general, defenderán el comportamiento defensivo, pero usted ha expresado su punto con su ayuda cuando lo hacen. No inicie una discusión sobre su punto y simplemente siga adelante.
- Diles cómo te sientes cuando siempre quieren ser el centro de atención!
- Asegúrate de que nunca te atraigan para salir del armario, porque en algún momento te dejarán en paz.
- Trate de evitarlos. Ignora su arrogancia.
- desafiarlos. Detendrán su comportamiento arrogante después de que les demuestres que están equivocados y se den cuenta de lo que están haciendo mal.
- Pregúntales cuál es su intención cuando te corrigen o critican. A veces eso puede hacerles pensar.
- No permitas que una persona arrogante te critique, juzgue y trate como si no fueras nada. Tome las medidas necesarias para detener a la persona y decirle cómo se siente. Las personas arrogantes piensan que siempre tienen la razón y pueden lastimarte si no las llamas a tiempo.
Advertencias
- No trates de discutir con ellos porque nunca escucharán tu versión de los hechos y, si lo hacen, te dirán constantemente que estás equivocado. A menudo, las personas arrogantes intentarán hacerte sentir inseguro y culparte. Él/ella hará esto en un esfuerzo por demostrar control sobre la situación. Si te pasa esto no te dejes engañar porque eso es lo que quieren. En su lugar, trate conscientemente de comprender sus acciones de menosprecio y vea la conclusión prevista desde su perspectiva. Responda sabiamente y de manera controlada, y no intensifique la situación reaccionando de manera enojada u hostil.
- Algunas personas pueden parecer tan arrogantes que sientes que son demasiado negativas. Estas personas tienden a sobrestimar el valor de su propia existencia. Si es así, probablemente sea mejor evitarlos. Si esto es francamente imposible (por ejemplo,. cuando se trata de un colega, compañero, etc.) luego trate de hablar con ellos sabiamente y sea lo más confrontador posible.
- Ignorar a una persona arrogante puede ser efectivo para que te deje en paz, pero ten en cuenta que las personas arrogantes tienen cierta aura. Entonces, aunque no le hablen, es posible que le resulte molesto estar cerca de ellos.
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